İşsizlik Maaşı Alabilmek İçin İşkur’a Verilecek Evraklar

İş sözleşmesi kendi isteği ve kusuru dışında sonlanan işçilerin sonlanma tarihinden itibaren 30 gün içinde iş-kur’a yapacakları başvurular kurum tarafından değerlendirilir ve kendilerine geri dönüş sağlanır. İlgili süreler içinde başvuruda bulunmayıp daha sonra başvuranların gecikilen süre kadar toplam hak sahipliği süresi azalır. Bu durum mücbir sebepler dışında kalan durum ve haller için geçerlidir.

İşsizlik maaş başvurusunda bulunan kişi için aynı zamanda iş arayan kaydı da oluşturulmakta böylece bu kişi için gerekli mesleki eğitim, danışmanlık ve kendisine uygun ile yerleştirme gibi hizmetlerden faydalanması sağlanır.

İşsizlik maaşı alabilmek için gerekli gün sayısı ne kadardır?

  • İşsizlik Maaşı Başvuru Şartı 600 gün sigorta primi yatıran 180 gün
  • İşsizlik Maaşı Başvuru Şartı 900 gün sigorta pirimi yatırılan 240 gün
  • İşsizlik Maaşı Başvuru Şartı 1080 gün sigorta primi yatıran kişi 300 gün

Boyunca İşsizlik ödeneği almaya hak kazanır.

İşsizlik maaşı alabilmek için gereken belgeler nelerdir?

  • Resmi kimlik belgesi,
  • İşveren tarafından düzenlenen işten ayrılma bildirgesi işsizlik maaşına başvurmak için gerekli belgelerdir.

İşsizlik sigortasından faydalanabilme şartları nelerdir?

  • Kendi isteği dışında işsiz kalmak,
  • Hizmet akdinin feshedilmeden önceki 120 gün içinde prim ödemiş olmak
  • işsiz kalmadan önceki üç yıl içinde minimum 600 gün işsizlik sigortası primi ödemek,
  • işveren tarafından Hizmet akdinin feshedilmesinden sonra 30 gün içinde işkur’a bizzat veya internet üzerinden başvuruda bulunmak

İşçiye bağlanacak işsizlik maaşı tavanı ne kadardır?

İşsizlik maaşı almaya hak kazanan birine verilecek maaş günlük brüt ücretin %40’ını,Aylık olarak verilen brüt asgari ücretin % 80’ini geçemez.

İşsizlik maaşı alan kişi sağlık hizmetlerinden faydalanabilir mi?

İşsizlik maaşının alındığı dönemde genel sağlık sigortası primleri kurum tarafından ödenmekte olduğundan işsiz kalan kişi ile yakını olan kişi sağlık hizmetlerinden faydalanmaya bu süre  zarfında devam eder.

İşsizlik maaşına yönelik herhangi bir kesinti yapılabilir mi?

İşsizlik maaşı damga vergisi ile nafaka borçları dışında herhangi bir kesintiye uğratılamaz.

İşveren içine son verdiği işçiye ait sona ermiş hizmet akdi bildirgesini 3 nüsha halinde düzenler ve 15 gün içinde birini işyerinin bulunduğu bölgedeki işkur’a diğerini işçiye ve son nüshayı da işyerinde bulundurur. İşçi kendisine verilen bu belge ile kimlik belgesini ve doldurduğu talep dilekçesini 30 gün içinde işkur’a bildirerek işsizlik maaşı bağlanması yönünde gerekli işlemleri tamamlamış olur. İşkur kendisi iletilen talebi inceler ve karşı tarafın işsizlik sigortası uygulamasına ilişkin tebliğ kapsamında belirtilen şartların taşıdığına kanaat getirdiyse iş akdinin sona erdiği günü izleyen tarihten itibaren işsizlik sigortası ödemesini hesaplar ve izleyen ayın sonunda açılan banka hesabına her ay düzenli olarak yatırır.

Bir önceki yazımız olan Ziraat Kredi Kartı Yıllık Ücreti başlıklı makalemizi de okumanızı öneririz.

ZİYARETÇİ YORUMLARI

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu aşağıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

BİR YORUM YAZ