Nasıl sendikalı olurum?

Sendikalar, işçi ve işveren arasındaki güç eşitsizliğini çözmek için kurulan ,emeğinin karşılığını ücret olarak alan kesimin toplu görüşmelerle kendileri için fayda maksimizasyonu noktasına en yakın yerde sağlanan mutabakattır. Sanayi devriminden sonra ortaya çıkan tablo sendikalaşmayı zorunlu kılmış ve o tarihten itibaren de swndikalar,işçilerin haklarını savunan kurumlar olarak görevlerini yapmaktadırlar

Sendika üyeliği eskiden olduğu gibi belirli prosedürler uygulanarak edinilmiyor. Eskiden notere gidilip hazırlanan dosyanın sendikalar tarafından onaylanması ve belirli süreler içinde de kabulü gerekliydi. Artık bu uygulama terk edilmiş noter şartı kaldırılmıştır-devlet uygulaması sayesinde üyelik başvurusu bu sistem üzerinden gerçekleştirilmektedir. Ptt şubelerine gidilip 2 lira ödendikten sonra alacağınız size özel şifreyi www.türkiye.gov.tr adresinde başvurular bölümünden çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığı seçilir. Buradan işçi sendikaları üyelik işlemlerini seçip sendika üyeliğinizi gerçekleştirin. E-devlet üzerinden sendikanın üyeliği onaylamasıyla üyelik gerçekleşir. Bazı durumlarda işveren işkolunu yanlış bildirdiği için yanlış işkolunda görünüyor olabilirsiniz .Böyle bir durumda tüm işkolları bölümünden ait olduğunuz işkolunu seçerek üyeliğinizi gerçekleştirebilirsiniz

Sendikaya üyeliği işverene bildirilir mi?

Sendika üyeliğiniz ile ilgili bilgiyi işverende dahil olmak üzere kimseyle paylaşmak zorunda değilsiniz. Bağlı olduğunuz sendika, işverenle toplu iş sözleşmesi yaparsa işverenin o zaman sendika üyeliğinden haberi olacaktır. Sendika üyeliği için toplu sözleşme yapılmadığı sürece herhangi bir aidat ödeme  zorunluluğu bulunmayıp ücretinizden kesintide yapılmaz. Sendika üyeliği 4857 sayılı iş kanununa tabi olarak çalışan herkes için geçerli olan bir haktır. Yarı zamanlı çalışmak, taşeron firma ile çalışmak veya mevsimlik çalışmış olmak önemli değildir. İş kanununa tabi olarak çalışan herkes sendikal haktan faydalanır. Özetleyecek olursak sendika üyeliği için gerekli şartlar şöyledir

  • Ptt şubesinden e-devlet şubesi alınır ve türkiye.gov.tr adresinden başvurular kısmına tıklanır
  • Bakanlıklar arasından çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığı seçilip buradan işçi sendikaları üyelik işlemleri seçilerek üyelik işlemi tamamlanır
  • Toplu sözleşme yapılmadığı sürece sendika üyeliği için aidat ödenmez.
  • Sendika üyeliğinin sonlandırılması da yine e-devlet üzerinden basit bir işlemle gerçekleşir

Eskiden 50 TL karşılığı noterden hazırlanan 5 nüsha dosyanın işçi sendikası tarafından 30 gün içinde kabul olunmasıyla gerçekleşen sendika üyeliği artık  e-devlet uygulaması ile kolay hale getirildi. Uluslararası çalışma örgütü ilo noter uygulaması hakkında eleştiriler yapmakta bu uygulamayı yanlış bulduklarını belirtmekteydiler. Kamu çalışanlarının sendikalarında da benzer revizyon işlemlerinin yapılması adaletli yaklaşım açısından önemlidir.

Sendikalar iş kanununa tabi olarak çalışanların haklarını gözetmek için teşekkül etmiş olan kurumlardır. Bu kurumlara üyelik e-devlet uygulaması ile basitleştirilmiş  maddi kayıp önlenmiş zaman tasarrufu sağlanmıştır. Kamu çalışanları üzerinde de benzer uygulamanın yapılması aynı düzlemde hareket edenlere hakkaniyetli davranmak açısından önemlidir.

Bir önceki yazımız olan Raporlu günlerde maaş kesintisi olur mu? başlıklı makalemizi de okumanızı öneririz.

ZİYARETÇİ YORUMLARI

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu aşağıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

BİR YORUM YAZ